Концепция кадровой политики в системе таможенных органов

Достижение социального положения таможенников той роли, которую они играют в жизни государства, ставит конечной целью повышение престижа таможенной службы[4].Таким образом, кадровая политика в государственных органах является важным инструментом формирования и рационального использования кадрового потенциала государственной службы, грамотное управление которым позволит повысить эффективность функционирования таможенных органов в целом.ЗАКЛЮЧЕНИЕВ ходе написания данной работы мы пришли к следующим выводам:Кадровая политика представляет собой сферу деятельности, включающую комплекс согласованных между собой мер правового, организационно-управленческого, социально-психологического характера, которые направлены на кадровое обеспечение работы таможенной службы нашей страны.Цель кадровой политики связана с формированиемтребуемых кадровых ресурсов и обеспечением эффективности деятельности кадров относительно решения задач, которые возложены на таможенные органы.Основные задачи в рамках кадровой политики связаны с:– своевременным пополнением подразделений кадрами;– оптимизацией организационно-штатной структуры таможенных органов, рациональной расстановкой кадров;– обеспечением высокого уровня профессионализма, а также условий для всестороннего развития личности каждого работника;– мотивацией кадров к эффективному исполнению служебной деятельности.Кадровое обеспечение деятельности таможенной службы сегодня строится на основе Концепции развития таможенных органов Российской Федерации, определяющей основные цели, задачи, принципы и вытекающие из них организационные, управленческие, воспитательные и социально-правовые меры. На основе Концепции разработана Стратегия кадрового обеспечения таможенных органов, в которой основное внимание уделяется:повышению качества профессиональной подготовки кадров, совершенствование их знаний и навыков;практике управления;повышению эффективности системы оплаты труда;повышению престижности профессии таможенника;созданию филиалов РТА в тех федеральных округах, где они отсутствуют.Кадровая политика в государственных органах является важным инструментом формирования и рационального использования кадрового потенциала государственной службы, грамотное управление которым позволит повысить эффективность функционирования таможенных органов в целом.Таким образом, цель данной работы достигнута, задачи решены в полном объеме.СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ И ЛИТЕРАТУРЫФедеральный закон от 21.07.1997 № 114-ФЗ (ред. от 30.04.2021) «О службе в таможенных органах Российской Федерации»Электронный ресурс// Информационно-правовой портал «КонсультантПлюс». – URL: https://cyberleninka.ru/article/n/sovremennaya-kadrovaya-politika-tamozhennoy-sluzhby-rossii (дата обращения: 22.01.2022).Распоряжение Правительства РФ от 23.05.2020 № 1388-р «Стратегия развития таможенной службы Российской Федерации до 2030 года» [Электронный ресурс// Информационно-правовой портал «КонсультантПлюс». – URL: https://cyberleninka.ru/article/n/sovremennaya-kadrovaya-politika-tamozhennoy-sluzhby-rossii (дата обращения: 22.01.2022).Бабун, Р.В. Государственное и муниципальное управление. введение в специальность (для бакалавров) / Р.В. Бабун. - М.: КноРус, 2017. - 128 c.Дорожкина, Т.В. Кадровая политика таможенных органов в условиях цифровизации Электронный ресурс / Т.В. Дорожкина, Е.Е. Маркевич // Экономика и бизнес: теория и практика. – 2021. – № 5-1. –URL: https://cyberleninka.ru/article/n/kadrovaya-politika-tamozhennyh-organov-v-usloviyah-tsifrovizatsii (дата обращения: 22.01.2022).Каранец, С.М. Совершенствование кадровой работы таможенных органовЭлектронный ресурс/ С.М. Каранец // ПСЭ. – 2018. – № 2 (66). – URL: https://cyberleninka.ru/article/n/sovershenstvovanie-kadrovoy-raboty-tamozhennyh-organov (дата обращения: 22.01.2022).Колобкова, В.А. Современная кадровая политика таможенной службы России Электронный ресурс/ В.А. Колобкова // Ученые записки Санкт-Петербургского имени В. Б. Бобкова филиала Российской таможенной академии. – URL: https://cyberleninka.ru/article/n/sovremennaya-kadrovaya-politika-tamozhennoy-sluzhby-rossii (дата обращения: 22.01.2022).Минина, П.С. Концепция таможенной службы в стратегии 2030 Электронный ресурс / П.С. Минина, А.А. Тавакалян // Экономические исследования и разработки. – 2021. – URL: http://edrj.ru/ (дата обращения: 22.01.2022). Просянников, Н.Н. Управление персоналом в таможенных органах [Электронный ресурс] / Н.Н. Просянников. – URL: https://vuzdoc.ru/ (дата обращения:22.01.2022).Тонконог, В.В.Основы социального обеспечения персонала в органах Федеральной Таможенной Службы: Учебник [Электронный ресурс] / В.В.Тонконог, П.И.Ананченкова, Е.В.Филатова, К.В.Конфино. – URL: https://elibrary.ru/ (дата обращения:22.01.2022).Управление персоналом: Учебное пособие[Электронный ресурс]/ Л.И. Иванкина. – URL: http://window.edu.ru/catalog/pdf2txt/834/74834/54923 (дата обращения:22.01.2022).