Анализ проблем внедрения электронного документооборота в организации и пути их решения(на примере Вяземский лесхоз-техникум им.Усенко)
Заказать уникальную дипломную работу- 41 41 страница
- 25 + 25 источников
- Добавлена 21.06.2023
- Содержание
- Часть работы
- Список литературы
- Вопросы/Ответы
ВВЕДЕНИЕ 3
1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ВНЕДРЕНИЯ ЭЛЕКТРОННОГО ДОКУМЕНТООБОРОТА В ОРГАНИЗАЦИИ 6
1.1 Сущность и принципы организации электронного документооборота 6
1.2 Нормативно-методическая база по организации электронного документооборота 10
1.3 Особенности электронного документооборота в организации 14
2 ОЦЕНКА ПРОБЛЕМ ВНЕДРЕНИЯ ЭЛЕКТРОННОГО ДОКУМЕНТООБОРОТА В КГБ ПОУ ВЛХТ «ВЯЗЕМСКИЙ ЛЕСХОЗ-ТЕХНИКУМ ИМ.УСЕНКО» И ПУТИ ИХ РЕШЕНИЯ 23
2.1 Характеристика КГБ ПОУ ВЛХТ «Вяземский лесхоз-техникум им.Усенко» 23
2.2 Особенности и проблемы электронного документооборота КГБ ПОУ ВЛХТ «Вяземский лесхоз-техникум им.Усенко» 23
2.3 Рекомендации по совершенствованию электронного документооборота КГБ ПОУ ВЛХТ «Вяземский лесхоз-техникум им.Усенко» 32
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 39
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 43
ПРИЛОЖЕНИЯ 46
Директор КГБ ПОУ ВЛХТ «Вяземский лесхоз-техникум им.Усенко»по совместительству с другими сотрудниками использовал следующие технические средства:1) Страница 8W Light Laser A4 300dpi 8ppm USB-принтер OKI. Всего 4 штуки, все сразу, в офисе Семь сотрудников УФПС Шацкого почтамта Рязанской области пользуются одним принтером.2) Сканер HP ScanJet 4400C. сканирование планшетов. СОХО. отражающий. Однопроходное сканирование с разрешением 216x297 мм. ПЗС. 48-битный цвет при разрешении 1200 dpi (C9877A). В офисе 2 штуки. Им одновременно пользуются все сотрудники УФПС Шацкого почтамта Рязанской области.3) ЖК-факс Panasonic KX-T2365 с громкой связью и набором в одно касание на 28 номеров. Одна штука в наличии в офисе.Системные программные средства, используемые на почте предприятия КГБ ПОУ ВЛХТ «Вяземский лесхоз-техникум им.Усенко», включают в себя операционную систему Windows, а также различные программы для обеспечения работы сети и серверов, такие как MicrosoftExchangeServer, MicrosoftSQLServer, MicrosoftActiveDirectory и другие.Прикладные программные средства, используемые в организации, включают в себя программы для работы с электронной почтой, такие как MicrosoftOutlookи 1С.Документооборот кадровой службы КГБ ПОУ ВЛХТ «Вяземский лесхоз-техникум им.Усенко», который влечет за собой упорядоченное движение документов по кадровым вопросам, создаваемых в процессе работы учебного заведения, является важнейшим элементом всей работы.Кадровый учет в 1С представлен на рисунке 2.1.Рисунок 2.1 – Кадровый учет в 1СКГБ ПОУ ВЛХТ «Вяземский лесхоз-техникум им.Усенко»В 1С проводится кадровый учет должностей, ученых званий и степеней, формируется приказы на прием, перемещение, повышение квалификации, увольнение (рисунок 2.2).Рисунок 2.2 – Повышение квалификации в 1СТакже проводится учет и планирование аттестаций по областям работы (административная и педагогическая).Продукт «1С:Колледж ПРОФ» представляет собой комплексное решение для управления деятельностью учреждений среднего профессионального образования, предъявляющих повышенные требования к уровню автоматизации и позволяющее автоматизировать практически все направления управления.С помощью этой программы можно оперативно управлять всеми аспектами деятельности учебного заведения с рабочего стола директора. Также можно оперативно получать данные по ключевым параметрам, таким как количество групп, студентов, динамика, успеваемость и посещаемость, выполнение учебной нагрузки, а также полную информацию о студентах, мероприятиях, текущем расписании, составе и работе комиссий и заказы (рисунок 2.3).Рисунок 2.3 – Рабочий стол директора в 1СХод приемной компании отображается на рисунке 2.4.Рисунок 2.4 – Ход приемной компанииВ конфигурации разработан прикладной механизм личных кабинетов абитуриентов для реализации подачи документов на поступление абитуриентом дистанционно и непосредственно в информационную базу «1С:Колледж».Пользователи используют веб-клиент для доступа к механизму, основанному на технологии публикации баз данных «1С:Предприятия 8».Организация может опубликовать базу данных «1С:Колледж», разместить ссылку на нее на своем веб-сайте (вместе с именем пользователя и паролем для входа абитуриентов), а затем проинструктировать абитуриентов войти в определенную область 1С:Колледж, именуемую личный кабинет студента (SPA) продвигается вперед. Кроме того, при таком подключении соискателя будет использоваться лицензия платформы «1С:Предприятие 8».Отображение личного кабинета абитуриентов представлено на рисунке 2.5.Рисунок 2.5 - Отображение личного кабинета абитуриентовРисунок 2.6 – Модернизация анкеты абитуриентаТакже отображается анализ успеваемости (рисунок 2.7).Рисунок 2.7 – Анализ успеваемости и посещаемостиСистема электронного документооборота в колледже, основанная на программном обеспечении «1С:Колледж ПРОФ», имеет несколько проблем, которые могут затруднять работу с документами и снижать эффективность процессов.Одной из основных проблем является недостаточная автоматизация процессов. Некоторые процессы, такие как подписание документов, все еще требуют бумажных копий, что затрудняет их обработку и увеличивает время, необходимое для завершения процесса. Кроме того, система не всегда автоматически обрабатывает документы, что может привести к ошибкам и задержкам.Еще одной проблемой является ограниченность функционала системы. Например, система не позволяет создавать и отправлять документы в формате PDF, что может быть неудобно для пользователей, которые предпочитают работать с этим форматом.Также система может иметь проблемы с безопасностью. Например, возможно, что не все пользователи имеют доступ только к тем документам, которые им необходимы для работы. Это может привести к утечке конфиденциальной информации.Причинами этих проблем могут быть недостаточная подготовка пользователей к работе с системой, недостаточное обновление программного обеспечения, а также недостаточное финансирование на поддержание и развитие системы.Для решения этих проблем необходимо провести анализ процессов и функционала системы, обучить пользователей работе с системой, обновить программное обеспечение и улучшить безопасность системы.2.3Рекомендации по совершенствованию электронного документооборота КГБ ПОУ ВЛХТ «Вяземский лесхоз-техникум им.Усенко»В качестве рекомендации по совершенствованию электронного документооборота в данной организации, целесообразно предложить внедрениеDirectum.Внедрение системы Directum может быть эффективным совершенствованием электронного документооборота в ПОУ ВЛХТ «Вяземский лесхоз-техникум им.Усенко». Преимущества Directum по сравнению с 1С включают:1. Более широкий функционал: Directum позволяет автоматизировать не только документооборот, но и управление проектами, задачами, контрактами и другими бизнес-процессами.2. Удобный интерфейс: Directum имеет интуитивно понятный интерфейс, что упрощает работу с системой и сокращает время на обучение.3. Высокая скорость работы: Directum обеспечивает быстрый доступ к документам и быструю обработку запросов.4. Высокий уровень безопасности: Directum обеспечивает защиту от несанкционированного доступа к документам и конфиденциальной информации.5. Гибкость настройки: Directum позволяет настраивать систему под конкретные потребности и требования организации.6. Поддержка мобильных устройств: Directum имеет мобильное приложение, что позволяет работать с документами из любой точки мира.7. Интеграция с другими системами: Directum может интегрироваться с другими системами, что упрощает обмен данными и повышает эффективность работы.Сроки проекта внедрения предложенной системы представлены на рисунке 2.8.Рисунок 2.8 - Сроки внедрения системы Необходимо выделять проектные контрольные точки, связанные с реальными материальными результатами. А также продумать действия по исправлению ситуации в случае срыва сроков.Диаграмма Ганта представлена на рисунке 2.9.Рисунок 2.9 - Диаграмма ГантаТаким образом, проект запланирован в 2024 году. Менеджер проекта: Дмитрий К.Дата начала:2 сентября 2024 годаСрок выполнения:10 октября 2024 годаВ Приложении А приведены основные работы (процессы), выполняемые при осуществлении реорганизации системы управления проектами.В соответствии с таблицей в Приложении, составляем сетевой график. Названия необходимых работ, в соответствии с условием, обозначены латинскими буквами. Сами работы обозначены квадратами (рисунок 2.10). Рисунок 2.10 - Сетевой графикЗатраты на внедрение системы составят: на приобретение продукта – 650 000 руб, и на ввод в эксплуатацию – 294500 руб.Эффект от внедрения системы состоит из двух частей: прямой эффект от внедрения системы, связанный с экономией средств на материалы, рабочее время сотрудников; косвенный эффект, связанный с такими преимуществами для функционирования организации, которые дает система. А именно, прозрачность управления, контроль исполнительской дисциплины, возможность накопления знаний и др. Для начала следует рассмотреть, как внедрение документооборота сказывается на изменении управленческих расходов.Если предприятие будет контролировать состояние внедренной системы, устранять ошибки и вносить обновления, то проект продолжит приносить прибыль и в дальнейшем.Внедрение системы Directum может значительно улучшить эффективность и безопасность электронного документооборота в ПОУ ВЛХТ «Вяземский лесхоз-техникум им.Усенко».ЗАКЛЮЧЕНИЕИнформационное обеспечение управления - это совокупность реализованных решений по объемам информации, ее качественного и количественного состава, размещения и форм организации. При этом целью информационного обеспечения управления является своевременное предоставление необходимой и достаточной информации для принятия управленческих решений, обеспечивающих эффективную деятельность как предприятия в целом, так и его структурных подразделений.Анализ функций и способов применения информационных технологий в современной практике выявили, что за последние годы изменяется их роль в производственном процессе. Сегодня ИТ обеспечивают функционирование целого производственного процесса и его элементов, а также являются продуктом, полученным в результате производства.Система внутреннего контроля должна иметь механизм для получения информации, необходимой для планирования, исполнения и надзора, и предоставления информации тем, кому она требуется, для своевременного получения информации, а также для поддержания полной финансовой, операционной информации и информации о соответствии. Эффективная система внутреннего контроля должна устанавливать эффективные каналы связи.На сегодняшний день системные программные средства, используемые на почте предприятия КГБ ПОУ ВЛХТ «Вяземский лесхоз-техникум им.Усенко», включают в себя операционную систему Windows, а также различные программы для обеспечения работы сети и серверов, такие как MicrosoftExchangeServer, Microsoft SQL Server, MicrosoftActiveDirectory и другие.Прикладные программные средства, используемые на почте, включают в себя программы для работы с электронной почтой, такие как MicrosoftOutlook, а также программы для работы с базами данных, отчетности и учета, такие как 1С:Предприятие.Система электронного документооборота в колледже, основанная на программном обеспечении «1С:Колледж ПРОФ», имеет несколько проблем, которые могут затруднять работу с документами и снижать эффективность процессов.Одной из основных проблем является недостаточная автоматизация процессов. Некоторые процессы, такие как подписание документов, все еще требуют бумажных копий, что затрудняет их обработку и увеличивает время, необходимое для завершения процесса. Кроме того, система не всегда автоматически обрабатывает документы, что может привести к ошибкам и задержкам.Еще одной проблемой является ограниченность функционала системы. Например, система не позволяет создавать и отправлять документы в формате PDF, что может быть неудобно для пользователей, которые предпочитают работать с этим форматом.Также система может иметь проблемы с безопасностью. Например, возможно, что не все пользователи имеют доступ только к тем документам, которые им необходимы для работы. Это может привести к утечке конфиденциальной информации.Причинами этих проблем могут быть недостаточная подготовка пользователей к работе с системой, недостаточное обновление программного обеспечения, а также недостаточное финансирование на поддержание и развитие системы.Для решения этих проблем необходимо провести анализ процессов и функционала системы, обучить пользователей работе с системой, обновить программное обеспечение и улучшить безопасность системы.Процесс внедрения системы Directum в ПОУ ВЛХТ «Вяземский лесхоз-техникум им.Усенко» может быть разделен на несколько этапов:1. Анализ бизнес-процессов и требований заказчика. На этом этапе проводится анализ текущих бизнес-процессов и требований заказчика к системе управления документами. Определяются основные функциональные требования к системе, ее возможности и ограничения.2. Разработка технического задания. На основе результатов анализа бизнес-процессов и требований заказчика разрабатывается техническое задание на внедрение системы Directum. В нем определяются требования к аппаратному и программному обеспечению, кадровым ресурсам, срокам и бюджету проекта.3. Подготовка инфраструктуры. На этом этапе производится подготовка инфраструктуры для работы системы Directum. Это может включать в себя установку серверов, настройку сети, установку необходимого программного обеспечения и т.д.4. Установка и настройка системы Directum. На этом этапе производится установка и настройка системы Directum в соответствии с требованиями заказчика и техническим заданием. В процессе настройки определяются права доступа пользователей, настраиваются рабочие процессы и т.д.5. Тестирование системы. После установки и настройки системы Directum производится ее тестирование. Это позволяет выявить возможные ошибки и недоработки, которые могут быть устранены до ввода системы в эксплуатацию.6. Обучение пользователей. После успешного тестирования системы Directum производится обучение пользователей. На этом этапе пользователи знакомятся с интерфейсом системы, учатся работать с документами, настраивать рабочие процессы и т.д.7. Ввод системы в эксплуатацию. После обучения пользователей система Directum вводится в эксплуатацию. На этом этапе производится перенос данных из старой системы управления документами в новую, настраиваются интеграции с другими системами, производится запуск рабочих процессов и т.д.8. Поддержка и сопровождение системы. После ввода системы в эксплуатацию производится ее поддержка и сопровождение. Это включает в себя регулярное обновление системы, устранение возможных ошибок и недоработок, обучение новых пользователей и т.д.Предложенные мероприятия являются выгодными и могут быть рекомендованы для внедрения в ПОУ ВЛХТ «Вяземский лесхоз-техникум им.Усенко».
Нормативные акты
1 Федеральный закон от 27 июля 2006 г. N 149-ФЗ “Об информации, информационных технологиях и о защите информации”
2 Федеральный закон от 22.10.2004 № 125-ФЗ «Об архивном деле в Российской Федерации».
3 Федеральный закон от 06.04.2011 № 63-ФЗ «Об электронной подписи».
Литература
4 Андрейченко, А.А. Технология реализация системы электронного документооборота вуза на основе объектно-ориентированной программной среды/ А.А.Андрейченко // “Новые информационные технологии”. Тезисы докладов ХVII Международной студенческой конференции-школы-семинара – М.: МИЭМ, 2022 – 399 с.
5 Асалиев А. М., Миронова И. И. и др. Основы делопроизводства. Учебное пособие. М.: Инфра-М, 2019. - 148 с.
6 Багаева А.П., Девайкина Т.А. Проблемы внедрения СЭД и их решения // Актуальные проблемы авиации и космонавтики. 2021. Т. 1. С. 546-548
7 Бородин М.В. О терминах и принципах в сфере электронного документооборота // Актуальные проблемы российского права. 2019. № 2(63). С. 102-109
8 Быкова Т. А., Вялова Л. М., Санкина Л. В. Делопроизводство. Учебник. М.: ДРОФА, 2019. - 368 с.
9 Быкова Т. А., Кузнецова Т. В., Санкина Л. В. Документационное обеспечение управления (делопроизводство). М.: Инфра-М, 2021. - 304 с.
10 Быкова Т. А., Кузнецова Т. В., Санкина Л. В. Документационное обеспечение управления. Делопроизводство. М.: Инфра-М, 2018. 304 с.
11 Грозова О. С. Делопроизводство. М.: Юрайт, 2020. - 127 с.
12 Делопроизводство в кадровой службе / Кибанова А.Я. М.: Проспект, 2021. - 80 с.
13 Иванова А.Ю., Шувалова Н.Н. Основы делопроизводства. Учебник и практикум / отв. ред. Шувалова Н.Н. М.: Юрайт. 2019. - 376 с.
14 Крюкова, Н. П. Документирование управленческой деятельности : учеб. пособие / Н. П. Крюкова. – Москва : ИНФРА-М, 2019. – 268 с.
15 Ларин, М.В. Электронные документы в управлении: научно-методическое пособие/М.В. Ларин, О.Н. Рысков. -ВНИИДАД.-М.:2019.-С.7
16 Пахчанян, А. Обзор систем электронного документооборота/А. Пахчанян // Директор информационной службы. № 2. – 2020.- С. 23-24
17 Рысков, О.И. Классификаторы документов и информации в составе нормативно-правовой базы АС делопроизводства// Документация в информационном обществе: Унификация и стандартизация межведомственного корпоративного документооборота: Доклады и сообщения на IX Международной научно-практическое конференции 05-06 марта 2003 г.. - Росархив. ВНИИДАД.- М., 2020.-С.241
18 Храмцовская Н.А. Нормативные документы, необходимые для электронного документооборота в организации/ Н.А.Храмцовская// Документация в информационном обществе: Унификация и стандартизация межведомственного корпоративного документооборота: Доклады и сообщения на IX Международной научно-практическое конференции 05-06 марта 2003 г.. - Росархив. ВНИИДАД.- М., 2021.-С.292-293
Интернет-источники
19 Жминько Н.С., Васильев В.П., Тритяк Ю.А. Организация и ведение документооборота, его основные этапы [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://cyberleninka.ru/article/n/organizatsiya-i-vedenie-dokumentooborota-egoosnovnye-etapy (дата обращения: 18.04.2023)
20 Конявская, С.К. Выбор средств криптографической защиты информации для применения в системе ЭДО [Электронный ресурс] /С.К. Конявская // Журнал “Information Security/ Информационная безопасность”. №1, 2019. URL: http://www.itsec.ru/articles2/Oborandteh /vyborsredstv-kriptograficheskoy-zaschity-informacii-dlya-primeneniya-v-sisteme-edo (дата обращения: 26.04.2023)
21 Ланская, Д.В., Арефьева И.В. Анализ преимуществ и проблем внедрения системы электронного документооборота в организацию // Деловой вестник предпринимателя. 2020. №1 (1). URL: https://cyberleninka.ru/article/n/analiz-preimuschestv-i-problem-vnedreniya-sistemy-elektronnogo-dokumentooborota-v-organizatsiyu (дата обращения: 27.04.2023).
22 Мансурова Н.А., Веселов П.С. Предпосылки и этапы внедрения системы электронного документооборота в сфере малого и среднего бизнеса [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://cyberleninka.ru/article/n/predposylki-i-etapyvnedreniya-sistemy-elektronnogo-dokumentooborota-v-sfere-malogo-i-srednego-biznesa (дата обращения: 22.04.2023)
23 Об электронной подписи: федер. закон от 6 апреля 2011 г. № 63-ФЗ // Консультант Плюс: правовой сайт. – URL: http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_112701/ (дата обращения: 21.04.2023)
24 Оринина, Л.В. Специфика внедрения электронного документооборота в образовательную структуру современного ВУЗА // Научный вестник Крыма. 2022. №4 (39). URL: https://cyberleninka.ru/article/n/spetsifika-vnedreniya-elektronnogo-dokumentooborota-v-obrazovatelnuyu-strukturu-sovremennogo-vuza (дата обращения: 28.04.2023).
25 Официальный сайт КГБ ПОУ ВЛХТ «Вяземский лесхоз-техникум им.Усенко» http://vlt-dv.ru/?page_id=2356
Вопрос-ответ:
Какие принципы организации электронного документооборота?
Принципы организации электронного документооборота включают целостность, беспрерывность, недвусмысленность, достоверность и конфиденциальность информации.
Какова нормативно-методическая база по организации электронного документооборота?
Нормативно-методическая база включает федеральные законы, постановления правительства, инструкции и рекомендации Министерства цифрового развития РФ, Федеральной службы по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций.
Какие особенности электронного документооборота в организации?
Особенности включают использование специального программного обеспечения, подписи электронных документов, использование электронной подписи, передача документов по защищенным каналам связи, а также хранение электронных документов в электронном архиве.
Какие проблемы возникают при внедрении электронного документооборота в организации?
Проблемы могут возникать связанные с недостатком квалифицированных кадров, отсутствием адекватной инфраструктуры, неправильной организацией процессов, сложностью взаимодействия с другими организациями, а также сомнениями в безопасности и конфиденциальности электронных документов.
Какие пути решения проблем внедрения электронного документооборота в организации?
Для решения проблем необходимо провести обучение персонала, обеспечить доступ к необходимому программному обеспечению, привлечь специалистов для разработки и внедрения системы, обеспечить защиту информации и обмен документами по защищенным каналам связи, а также создать эффективные процедуры и стандарты для организации документооборота.
Какие принципы организации электронного документооборота важно учитывать при его внедрении в организацию?
При внедрении электронного документооборота в организацию необходимо учитывать принципы его организации, такие как принцип единства и целостности информации, принцип прозрачности и доступности документов, принцип автоматизации процессов, принцип сохранности и конфиденциальности информации. Эти принципы позволяют создать эффективную систему документооборота и обеспечить эффективное взаимодействие между сотрудниками и отделами организации.
Какая нормативно-методическая база должна быть у организации при внедрении электронного документооборота?
Организация при внедрении электронного документооборота должна иметь нормативно-методическую базу, включающую в себя законодательные акты, нормативные документы и методические рекомендации органов государственной власти. Такая база обеспечивает правовую и организационную основу для внедрения и использования электронного документооборота, а также определяет требования к электронным документам, порядок их создания, передачи, хранения и уничтожения.
Какие особенности имеет электронный документооборот в организации?
Электронный документооборот в организации обладает рядом особенностей. Он позволяет сократить время на обработку и передачу документов, упростить процессы работы с документами, повысить прозрачность и доступность информации, снизить риски потери или повреждения документов, обеспечить сохранность и конфиденциальность информации, снизить затраты на бумажные носители и хранение документов. Однако, внедрение электронного документооборота также может вызвать ряд проблем, связанных с обучением сотрудников, изменением рабочих процессов и технической поддержкой системы.
Какие принципы организации электронного документооборота в организации?
Принципы организации электронного документооборота включают в себя: юридическую значимость, единообразие и целостность, конфиденциальность и безопасность, автоматизацию и интеграцию, долгосрочное хранение документов.
Что входит в нормативно-методическую базу по организации электронного документооборота?
В нормативно-методическую базу по организации электронного документооборота входят федеральные законы, нормативные акты, регламентирующие деятельность в сфере электронного документооборота, а также методические рекомендации и инструкции по его внедрению.
Какие особенности электронного документооборота можно выделить для организации?
Особенности электронного документооборота в организации включают в себя автоматизацию процессов обработки документов, возможность удаленного доступа к документам, быстроту передачи информации, электронную подпись для обеспечения юридической значимости документов.
Какие проблемы внедрения электронного документооборота возникают в Вяземском лесхоз техникуме им. Усенко?
Возникают такие проблемы как недостаточная подготовленность персонала к работе с электронным документооборотом, отсутствие необходимого программного обеспечения, сложности при интеграции с существующими информационными системами, возможные угрозы безопасности данных.